В Пермском крае была обнаружена строительная компания, которая систематически нарушала трудовое законодательство в отношении своих сотрудников. В ходе плановой проверки, проведенной Государственной инспекцией труда, выяснилось, что работодатель не выполнял обязательства по выплате компенсаций за труд в вредных условиях. Как сообщает издание «Новый компаньон», помимо отсутствия надбавок, в компании не были согласованы удлиненные отпуска и сокращенные рабочие дни для работников с инвалидностью. Также не проводились обязательные медицинские осмотры. В результате проверки было выдано предписание о необходимости устранения всех нарушений. Заместитель руководителя инспекции Ирина Зройчикова отметила, что 491 работнику были выплачены компенсации за вредные условия труда за период с января по июнь 2025 года, и общая сумма выплат составила более 2 миллионов рублей.
Вопрос-ответ
Какие именно нарушения трудового законодательства были выявлены в компании?
Инспекция труда установила, что работодатель не выплачивал компенсации за работу во вредных условиях, не предоставлял удлиненные отпуска и сокращенные рабочие дни для работников с инвалидностью, а также не организовывал обязательные медицинские осмотры.
Какие меры были приняты по результатам проверки?
Компании было выдано официальное предписание, обязывающее устранить все зафиксированные нарушения трудового законодательства.
Какую компенсацию получили работники и за какой период?
В результате вмешательства инспекции 491 работнику была выплачена компенсация за вредные условия труда за период с января по июнь 2025 года. Общая сумма выплат составила более 2 миллионов рублей.
admintest